Empresas que estruturam apoio a funcionários cuidadores de filhos ou parentes idosos retêm mais talentos e reduzem custos com rotatividade; veja como isso funciona na prática.

Marcas chinesas já somam quase 15% do mercado premium no Brasil em julho, com a Denza sozinha alcançando 13,1% de participação graças ao SUV B5. O segmento, porém, fechou o mês em queda e mostra mudanças relevantes na eletrificação e no perfil de veículos mais vendidos.

Lauren Flanigan, executiva global de marcas da Mondelez, defende que profissionais e gestores parem de esperar em silêncio pelo reconhecimento e aprendam a comunicar resultados, criar oportunidades e formar novas lideranças, uma lição que vai além do marketing e serve para qualquer negócio.

Mais de 60% das empresas brasileiras fecham antes de completar cinco anos, um problema que se repete em outros países. Especialista em modelos de negócio lista pilares que ajudam a construir empresas mais duradouras e rentáveis.

A inteligência artificial deixou de ser apenas uma ferramenta de eficiência e passou a definir como as empresas competem, aprendem e tomam decisões, exigindo uma mudança de postura de quem lidera negócios.

Empresas com 100 ou mais empregados têm até 31 de agosto para atualizar dados no Portal Emprega Brasil e compor o 6º Relatório de Transparência Salarial, exigido pela Lei da Igualdade Salarial.

O JPMorgan Chase anunciou um plano de R$ 3,82 trilhões para o setor habitacional americano até 2035, com metas de financiamento, apoio a mudanças regulatórias e foco em regiões como a Bay Area.

Federações de futebol como Sérvia, Suécia e País de Gales retiraram o apoio à reeleição do presidente da Fifa após o fracasso de um plano bilionário de venda de participação na Copa do Mundo, expondo uma crise de governança que serve de alerta para empresas sobre comunicação, transparência e gestão de crise.

Especialistas apontam que misturar patrimônio pessoal e empresarial, retiradas sem pró-labore definido e falta de profissionalização estão entre os erros financeiros que mais ameaçam a continuidade das empresas familiares no Brasil.

A gestora de ativos do Goldman Sachs lançou a AlphaAI, plataforma dedicada a usar inteligência artificial na análise de investimentos, sinalizando que o mercado financeiro global está acelerando a adoção dessa tecnologia como diferencial competitivo.

O Conselho Curador do FGTS confirmou a distribuição de R$ 13,04 bilhões em lucros do fundo referentes a 2025, valor que será creditado proporcionalmente ao saldo das contas vinculadas dos trabalhadores. Entenda o que isso significa para sua empresa e sua equipe.

Automação e novas exigências do mercado estão mudando o perfil ideal de contadores, profissionais fiscais e de RH: além da técnica, empatia, comunicação clara e controle emocional viraram diferenciais decisivos na contratação e retenção de talentos.

O Brasil criou 145.161 vagas formais em junho, o menor saldo para o mês desde 2020, segundo o Caged. Ainda assim, o estoque de empregos com carteira assinada bateu recorde.

A trajetória de Cris Barros, que criou um modelo de negócio duradouro décadas antes do termo "quiet luxury" existir, traz lições práticas sobre planejamento de longo prazo, venda de participação societária e diversificação de canais de venda para empresários de qualquer setor.

Pesquisa da Robert Half com mais de 700 profissionais mostra que salário ainda é o principal critério na hora de aceitar ou manter um emprego em 2026, à frente de home office e redução de jornada, um dado que ajuda empresários a calibrar políticas de remuneração e retenção.

Salário não é mais suficiente para reter bons profissionais em 2026: propósito, relacionamentos, autonomia, aprendizado e cultura organizacional pesam cada vez mais na decisão de quem fica ou sai da empresa.

A Apple se tornou a segunda empresa da história a valer US$ 5 trilhões na bolsa, à frente de Nvidia, Alphabet e Microsoft. Entenda o que esse marco sinaliza para quem investe, compra tecnologia ou acompanha o mercado global.

A recontratação de 300 engenheiros pela Ford reacende o debate sobre os limites da inteligência artificial nas empresas e mostra por que decisões estratégicas ainda dependem de gente.

A Flip completou 24 edições batendo recorde de público mesmo com o orçamento reduzido quase pela metade, um caso real de planejamento financeiro, diversificação de parcerias e liderança feminina que vale como aula de gestão para qualquer negócio.

Em 166 anos, o agro brasileiro passou de uma economia cafeeira apoiada em decreto imperial para uma potência que movimenta R$ 3,2 trilhões e responde por quase metade das exportações do país; entenda os marcos dessa trajetória e o que eles significam para quem faz negócio no setor hoje.

Samsung lança nova linha de dobráveis no Brasil em agosto, em meio a um mercado que deve crescer 21% em 2026, com Apple entrando na disputa. Para empresários, isso significa repensar decisões de compra de equipamentos corporativos e seu impacto no fluxo de caixa e na gestão de ativos.

Lando Norris venceu o GP da Hungria de Fórmula 1 neste domingo, superando Max Verstappen por 14 segundos e reforçando o domínio da McLaren antes da pausa de verão da categoria.

Especialistas em gestão apontam que medir produtividade só pelo tempo conectado ou pela quantidade de horas trabalhadas não reflete mais os resultados reais das equipes, e defendem indicadores baseados em entregas, metas e autonomia.

Na Flip 2026, a filósofa e ativista Angela Davis defendeu que inclusão sem mudança estrutural não transforma nada, um recado que vale tanto para governos quanto para empresas que tratam diversidade como discurso e não como prática.

O turismo de bem-estar deve se transformar em um mercado global de US$ 900 bilhões até 2030, impulsionado por hotéis de luxo que investem em spas, longevidade e recuperação física. Entenda a tendência e o que ela representa para negócios ligados a turismo, hotelaria e saúde no Brasil.

A proibição de "namorados virtuais" de IA na China e o crescimento desse mercado no Brasil acendem um alerta para empresas: a solidão crescente entre jovens e adultos já afeta contratação, produtividade e a forma como negócios devem usar IA em relacionamento com clientes e colaboradores.

A Amazon demitiu funcionários do setor voltado à inteligência artificial geral (AGI), dando sequência a uma onda de cortes que começou em janeiro. O movimento reforça um padrão que já afeta empresas de tecnologia no mundo todo e serve de alerta para quem planeja investimentos em IA no próprio negócio.

O novo presidente do conselho da Vale, Manuel Lino de Sousa Oliveira, o Ollie, enviou sua primeira mensagem ao mercado prometendo continuidade na disciplina de capital, na governança e nas metas socioambientais da mineradora, um sinal relevante para investidores, fornecedores e empresas que dependem da cadeia produtiva da companhia.

O Brasil chegou à 16ª posição no ranking global de passaportes mais poderosos, sua melhor marca histórica, com acesso sem visto a 169 destinos. Entenda o que isso muda para quem viaja a trabalho ou pretende expandir negócios internacionalmente.

Uma pesquisa da XP com 37 gestoras globais, que administram juntas US$ 5,5 trilhões, mostra que juros altos e inteligência artificial empataram como maior risco para as decisões de investimento, à frente da tensão geopolítica. Para empresários brasileiros, entender essa mudança ajuda a antecipar custo de capital, oportunidades em energia e minerais críticos e setores que perderam força no radar internacional.