Contratar para a Black Friday e o Natal custa mais do que o salário combinado. Entenda os encargos envolvidos e como planejar a contratação sem comprometer o caixa.

Estudos internacionais mostram aumento de câncer colorretal entre pessoas com menos de 50 anos, incluindo países da América Latina. Especialistas apontam obesidade, sedentarismo e alimentação como fatores relevantes, o que reforça a importância de ações de prevenção também no ambiente corporativo.

O Carf negou, por unanimidade, pedido de restituição de R$ 1,1 milhão de uma empresa de software que alegava direito à redução de alíquotas previdenciárias, por falta de documentação técnica que comprovasse o cumprimento dos requisitos legais.

A NR-7 não exige exame periódico anual para todos os empregados: o intervalo depende dos riscos ocupacionais e da saúde de cada trabalhador, com reflexos diretos no eSocial.

A pausa de 90 dias nas multas ligadas aos riscos psicossociais da NR-1 termina em 23 de setembro. A obrigação de gerenciar esses riscos nunca deixou de existir, e as empresas precisam revisar seus programas internos antes do fim do prazo.

A atualização da NR-1 passou a exigir que empresas avaliem riscos psicossociais no trabalho, tema que ganha destaque no Setembro Amarelo e afeta diretamente a rotina de escritórios contábeis.

Ação do governo federal identificou 1.192 trabalhadores sem registro formal e 479 em condições análogas à escravidão em fiscalizações realizadas em agosto. Entenda os riscos para empresas e como evitar autuações.

O Brasil aprovou a Convenção 187, que trata de segurança e saúde no trabalho, reforçando essa agenda no país. Veja o que isso pode significar para o seu negócio.

São Paulo já registra 58.683 casos de dengue e 42 mortes confirmadas em 2024, com o pico de transmissão previsto até maio. Veja o que isso significa para a gestão do seu negócio.

O chamado "tédio no trabalho" vem preocupando pesquisadores da área de saúde ocupacional e pode afetar diretamente a produtividade e o bem-estar da equipe. Entenda o fenômeno e como lidar com ele na sua empresa.

Com temperaturas cada vez mais altas, empresas no Japão e na Europa estão relaxando regras de vestimenta corporativa. O movimento traz reflexões práticas para gestores brasileiros sobre política interna, produtividade e bem-estar no trabalho.

A Samsung apresentou novos dispositivos dobráveis e wearables de saúde com foco em monitoramento preventivo e uso de inteligência artificial, tendências que já começam a impactar a rotina corporativa e a gestão de bem-estar nas empresas.

Atestado emitido por dentista tem validade para justificar falta ao trabalho quando o motivo está dentro da área odontológica e o documento cumpre os requisitos formais previstos em lei.

A diretoria da CNC discutiu saúde, qualificação profissional e inovação, com destaque para um projeto que propõe um novo modelo de contratação por hora com pagamento automático de tributos via Pix.