A proposta que acaba com a escala 6x1 está em análise no Senado e pode reduzir a jornada semanal para 40 horas sem cortar salários. Veja o que isso significa para empresas de diferentes setores.

A PEC 221/2019, que acaba com a escala 6x1 e reduz a jornada semanal para 40 horas sem corte de salário, começou a tramitar no Senado. Veja a situação atual e o que isso pode significar para sua empresa.

O Senado começou a analisar a PEC que acaba com a escala 6x1, propondo jornada de 40 horas semanais sem redução salarial. Entenda os próximos passos e o que muda para as empresas.

Com a reforma tributária, o IBS passa a ser recolhido no município onde mora o consumidor, não mais onde a empresa está instalada. Isso muda a lógica de disputa entre cidades e pode afetar decisões de localização de negócios.

Uma pesquisa da consultoria Resonance avaliou dezenas de indicadores em grandes cidades europeias e definiu Londres, Paris e Berlim como as mais atraentes para morar e empreender em 2026.

O "job hopping", troca frequente de emprego, cresce entre os mais jovens no Brasil e pressiona empresas a repensarem como atraem e retêm talentos.

A Samsung apresentou novos dispositivos dobráveis e wearables de saúde com foco em monitoramento preventivo e uso de inteligência artificial, tendências que já começam a impactar a rotina corporativa e a gestão de bem-estar nas empresas.

Um novo relatório da Sotheby's International Realty mostra que compradores de imóveis de alto padrão no mundo todo estão priorizando saúde, longevidade e bem-estar na hora de comprar ou reformar residências, um movimento que já aponta oportunidades de negócio para empresários dos setores imobiliário, de construção e de wellness no Brasil.

Especialistas em gestão apontam que medir produtividade só pelo tempo conectado ou pela quantidade de horas trabalhadas não reflete mais os resultados reais das equipes, e defendem indicadores baseados em entregas, metas e autonomia.

Uma seleção internacional aponta os dez gadgets de sono mais bem avaliados do mercado, de máscaras inteligentes a colchões térmicos. Para quem lidera uma empresa, entender essas opções pode ser o primeiro passo para cuidar da própria performance e até pensar em benefícios de bem-estar para a equipe.