Gestão05 de out de 2026Flipping imobiliário: quando reformar e vender vira negócio e muda o impostoComprar, reformar e revender imóveis pode ser tributado como ganho de capital de pessoa física ou exigir estrutura de empresa, dependendo da frequência da operação.
Ler matéria : 3 min de leituraCuriosidades28 de jul de 2026Como fazer mais com menos: a lição de gestão financeira da FlipA Flip completou 24 edições batendo recorde de público mesmo com o orçamento reduzido quase pela metade, um caso real de planejamento financeiro, diversificação de parcerias e liderança feminina que vale como aula de gestão para qualquer negócio.
Ler matéria : 2 min de leituraFiscal11 de set de 2026Além do iPhone Duo: Conheça os Smartphones Dobráveis Lançados Neste AnoSmartphone com três dobras e modelos flip foram algumas das apostas das empresas na disputa pelo mercado de celulares
Ler matéria : 1 min de leituraCuriosidades17 de ago de 2026Celular dobrável é confiável? O que a Samsung diz sobre durabilidadeA Samsung lançou a nova geração de dobráveis no Brasil e afirma que o principal desafio não é mais mostrar a novidade do formato, mas provar que o produto é durável e confiável para o uso diário.
Ler matéria : 4 min de leituraCuriosidades06 de ago de 2026Novos Galaxy Z8 dobráveis chegam ao Brasil: preços e modelosA Samsung trouxe ao Brasil os três novos dobráveis da linha Galaxy Z8, com preços entre R$ 9.199 e R$ 19.399, mirando desde consumo de conteúdo até produtividade corporativa.
Ler matéria : 3 min de leituraTecnologia27 de jul de 2026Smartphones dobráveis nas empresas: como isso afeta caixa e ativosSamsung lança nova linha de dobráveis no Brasil em agosto, em meio a um mercado que deve crescer 21% em 2026, com Apple entrando na disputa. Para empresários, isso significa repensar decisões de compra de equipamentos corporativos e seu impacto no fluxo de caixa e na gestão de ativos.
Ler matéria : 4 min de leituraCuriosidades26 de jul de 2026Diversidade nas empresas: por que inclusão sem mudança estrutural não funcionaNa Flip 2026, a filósofa e ativista Angela Davis defendeu que inclusão sem mudança estrutural não transforma nada, um recado que vale tanto para governos quanto para empresas que tratam diversidade como discurso e não como prática.
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